Alle Artikel zu Führungsverhalten

Das sind Deutschlands Beste Arbeitgeber 2017

Die Sieger des Wettbe­werbs »Deutsch­lands Beste Arbeit­ge­ber 2017» stehen fest. 100 Unter­neh­men aller Größen, Branchen und Regio­nen wurden jetzt vom Great Place to Work Insti­tut und seinen Partnern wieder für ihre beson­dere Quali­tät und Attrak­ti­vi­tät als Arbeit­ge­ber ausge­zeich­net; diffe­ren­ziert nach vier Größen­ka­te­go­rien. Spitzen­rei­ter der Arbeitgeber-Bundesliga sind in diesem Jahr der Halblei­ter­pro­du­zent Infineon Techno­lo­gies aus Bayern,…

Der Kampf um die digitale Vorherrschaft

CIOs sollten die Führung im Bereich der Entwick­lung von Business-Ökosystemen überneh­men, um eine digitale Platt­form­stra­te­gie voran­zu­trei­ben. Digitale Branchen­grö­ßen beabsich­ti­gen die physi­sche Welt zu einer Erwei­te­rung der digita­len Welt zu machen. Jedes Unter­neh­men benötigt eine digitale Platt­form­stra­te­gie, so das IT-Research und Beratungs­un­ter­neh­men Gartner. Hierfür wird eine starke und zeitge­mäße Führung der CIOs im Bereich der Entwick­lung…

Selbstbild und Fremdbild von Führungskräften klaffen weit auseinander

Erfah­rene Manager schät­zen ihr Führungs­ver­hal­ten deutlich positi­ver ein, als es Nachwuchs­kräfte ihren jewei­li­gen Vorge­setz­ten attes­tie­ren. Insbe­son­dere bei der Bewer­tung der Zuver­läs­sig­keit von Führungs­kräf­ten gehen die Bewer­tun­gen ausein­an­der. Dies ist ein zentra­les Ergeb­nis einer reprä­sen­ta­ti­ven Studie des Insti­tuts für Demosko­pie Allens­bach, die die Initia­tive Zukunfts­fä­hige Führung (IZF) vorge­stellt hat [1]. Im Saldo sind Berufs­an­fän­ger mit dem…