![](https://ap-verlag.de/clickandbuilds/WordPress/MyCMS4/wp-content/uploads/2020/10/foto-pixabay-cc0-kellepics-menschen-ufo-change-management-aa-1-150x150.jpg)
In jedem fünften Unternehmen in Deutschland wird die Belegschaft bei der Planung und Durchführung von digitalen Transformationsprojekten nicht ausreichend einbezogen. Schlechtes Change Management und eine unzureichende Einbindung der Mitarbeiter lassen Digitalisierungsprojekte häufig scheitern. Der Faktor Mensch ist essenziell, damit die digitale Transformation gelingen kann. Trotzdem sagt mehr als ein Fünftel (21 Prozent) der…