GULP, einer der führenden Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Finance, geht nun mit »GULP Direkt« in Österreich an den Start. Über diesen Service können Unternehmen selbst in der GULP Datenbank mit rund 90.000 selbstständigen IT-Freelancern recherchieren und die IT-Profis für Projekte ganz einfach direkt beauftragen.
Die letzten Monate haben die Defizite in der Digitalisierung schonungslos aufgedeckt. Sei es, dass das Arbeiten im Home Office mit Sicherheitslücken behaftet ist, der lang angestrebte Onlineshop oder dass ein hohes Maß an Automatisierung die Wettbewerbsfähigkeit sicherstellt. Doch nicht selten sind diese Projekte mit den eigenen IT-Arbeitskräften nicht kurzfristig realisierbar.
GULP Direkt schafft Abhilfe. Hier stehen hochqualifizierte IT-Experten mit unterschiedlichsten Skills, Erfahrungen und Positionen zur Verfügung. So lassen sich passgenau die richtigen Freiberufler für jedes Projekt finden, ob für den vor Ort Einsatz oder als Remote-Arbeitskräfte. GULP Direkt ist die ideale Plattform für Unternehmen jeder Branche und Größe – egal ob Großkonzern oder Startup.
Mit einem kostenlosen Account haben Interessierte die Möglichkeit, die Freelancer-Datenbank nach geeigneten Kandidaten zu durchsuchen, Projekte auszuschreiben sowie Freelancer zu kontaktieren und direkt zu beauftragen. Erst dann fallen für die Nutzer Kosten an, die dabei transparent bleiben: Der Freelancer erhält das verhandelte Honorar, GULP erhält pro abgerechneter Freelancer-Stunde 5 Euro.
Weitere Informationen unter https://www.gulp.de/direkt/at
210 Artikel zu „Personaldienstleister „
NEWS | BUSINESS | BUSINESS PROCESS MANAGEMENT | GESCHÄFTSPROZESSE | OUTSOURCING | SERVICES
Münchener Personaldienstleister will die Zeitarbeitsbranche nachhaltig positiv verändern
Mit einem Geschäftsmodell basierend auf Transparenz, Fairness und sozialer Verantwortung wollen zwei langjährige Manager der Branche nun mit einem neuen Unternehmen und fünf Standorten nicht weniger als die Zeitarbeit revolutionieren. Vor allem die Arbeitnehmer sollen hiervon profitieren. Transparent: Offenlegung des Preismodells und aller Vorgaben der Arbeitgeber. Fair: ein rund dreißig Prozent niedrigerer Dienstleistungskostenanteil ermöglicht…
NEWS | BUSINESS | TRENDS WIRTSCHAFT | TRENDS MOBILE | TRENDS GESCHÄFTSPROZESSE | INFRASTRUKTUR | LÖSUNGEN | STRATEGIEN
Selbst fahrende Autos: Neue Geschäftsmodelle für Personaldienstleister, Supermärkte, Friseure und Therapeuten
Selbst fahrende Autos: Die Technologie ist auf dem Sprung in die Massenmärkte. Ein paar Hürden bestehen noch, die Technik ist aber im Grunde verfügbar. Noch sind die Sensoren zu teuer, aber Trendforscher erwarten spätestens 2020 teilautonom fahrende Autos im Alltag, nicht nur Fahrzeuge der Oberklasse, sondern auch Kleinwagen. Zwischen 2025 und 2030 wird auch das…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS | TRENDS WIRTSCHAFT
Geld ist nicht alles: Zeit wird für Arbeitnehmer immer wichtiger
Die Arbeitswelt hat sich in der Krise verändert. Sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber haben sich flexibleren Arbeitsmodellen angepasst. Wer dabei nicht mit der Zeit geht, riskiert den Verlust von Fachkräften. Viele Unternehmen wissen um dieses Problem. Die aktuelle Arbeitsmarktstudie des Personaldienstleisters Robert Half zeigt: Bereits 60 % aller Führungskräfte bieten ihren Mitarbeitern seit Beginn der…
NEWS | TIPPS
Lockdown II: Wie Unternehmen sich auf den Corona-Winter vorbereiten
Nachdem sich die Lage über die Sommermonate in Deutschland entspannte, wird die Situation zunehmend ernster: Am Mittwoch 24.10.2020 wurde erstmals deutschlandweit die 4 von 50 Corona-Infektionen pro 100.000 Einwohner überschritten. Die Bundesrepublik befindet sich damit inmitten einer zweiten Welle. Bund und Länder diskutieren derweil welche Maßnahmen zielführend sind, um die Zahlen wieder zu senken.…
AUSGABE 9-10-2020 | NEWS | BUSINESS | STRATEGIEN
Gut kombiniert: Data Analytics-Anwendungen mit künstlicher Intelligenz – KI-gestützt in die Zukunft
Datenanalysen gestützt durch künstliche Intelligenz (KI) stehen hinsichtlich ihres Einsatzes noch am Anfang. Doch es zeichnet sich bereits ab, dass beide immer mehr Bereiche des Geschäftsalltags erobern werden. Manage IT hat Philipp Kleinmanns, Abteilungsleiter Business Innovation bei Materna, befragt, inwieweit moderne Datenanalyse-Anwendungen und KI-Prozesse das Geschäft revolutionieren könnten.
NEWS | BUSINESS | FAVORITEN DER REDAKTION
Wer hat den Hut auf? Eigenverantwortliches Arbeiten in der Zukunft braucht keine Befehlsempfänger
»Ich war’s nicht!«, »Das hat die andere Abteilung so vorgegeben!« oder: »Der Kunde hat das doch so gewollt.« Verantwortung abzuschieben ist ein gängiger Mechanismus. Besonders bei Fehlversuchen oder Unzufriedenheit greift der Reflex. Kurz gedacht macht er das (Arbeits-)Leben leichter, auf lange Sicht schadet dieses Verhalten Unternehmen und dämpft die Motivation sowie den Spaß an der…
NEWS | DIGITALISIERUNG | FAVORITEN DER REDAKTION | LÖSUNGEN
Assistenzroboter und anziehbare Roboter: Im Alter selbstständig bleiben
Im Alter möglichst lange selbstständig und in der gewohnten Umgebung bleiben – das wünschen sich die meisten Menschen. Dies sollen humanoide Assistenzroboter möglich machen, die bei der Bewältigung des Alltags entlasten, sowie anziehbare Roboter, die Bewegungen des Trägers unterstützen. Damit solche futuristischen Robotik-Lösungen alltagstauglich werden, forschen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler am Karlsruher Institut für Technologie (KIT).…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS
Technologiefrustration: Kleine Unternehmen riskieren, ihre besten Talente zu verlieren
Mehr als ein Viertel der Belegschaft in europäischen Kleinunternehmen würde in ein Unternehmen wechseln, das besser für Remote Work ausgerüstet ist. Eine Vielzahl kleiner Unternehmen sind noch nicht ausreichend mit Remote-Working-Technologien ausgestattet, wie eine neue Studie von Ricoh Europe ergab: Die Wahrscheinlichkeit, dass europäische Kleinunternehmen Arbeitnehmer aufgrund von Frustration über die technischen Voraussetzungen für…
NEWS | IT-SECURITY | KOMMENTAR | TIPPS
Anstieg von Cyberangriffen belastet Sicherheitsexperten und führt zu höherem Stresslevel
Laut Statistischem Bundesamt fällt es Unternehmen in Deutschland immer schwerer, offene Stellen für IT-Experten zu besetzen. Mehr als zwei Drittel (69 Prozent) der Firmen berichteten von Schwierigkeiten, IT-Fachkräfte einzustellen. Hinzukommen die vielfach bestätigte massive Zunahme an Cyberangriffen weltweit – begünstigt durch die Corona-Pandemie und der damit in Verbindung stehenden Hauruck-Digitalisierung. Der Fachkräftemangel bleibt auch in…
NEWS | TIPPS
Die fünf größten Trading-Mythen im Faktencheck
Für viele Deutsche ist die Welt der Aktien-Investments immer noch ein Buch mit sieben Siegeln. Es ist kaum verwunderlich, dass es nicht nur viele Unsicherheiten, sondern auch mindestens ebenso viele Vorurteile über die Börse gibt. Es ist also an der Zeit, mit einigen der gängigsten Mythen aufzuräumen. Mythos 1: Alle Investoren sind Männer Das…
NEWS | KOMMUNIKATION | MARKETING
Von transparenteren Recherchen bis Kombi-Abos: Wann die Deutschen mehr für Journalismus zahlen würden
32 Prozent der Nutzer*innen journalistischer Angebote sind bereit, für diese über 15 Euro im Monat auszugeben. Transparentere Recherchen und Quellen würden bei 43 Prozent der Deutschen die Zahlungsbereitschaft für Journalismus steigern. Auch weniger Werbung, exklusive Inhalte und Kombi-Abos hätten positive Effekte auf die Zahlungsbereitschaft vieler Deutscher. Wie ist es um die Zahlungsbereitschaft der Nutzer*innen…
NEWS | TRENDS 2020 | TRENDS WIRTSCHAFT
Ein Drittel der deutschen Führungskräfte wünscht sich bessere Fachkompetenzen im IT-Bereich
Ein Drittel der deutschen Führungskräfte setzt infolge der Pandemie stärker auf Soft Skills. 32 % der befragten Führungskräfte sehen in der durch die Corona-Pandemie beschleunigten digitalen Transformation eine Chance für ihr Unternehmen; andererseits mangelt es im IT-Bereich zum Teil an notwendigen Fachkenntnissen. 36 % aller Führungskräfte glauben, dass Soft Skills im Arbeitsalltag künftig stärker…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS | TRENDS WIRTSCHAFT
Wirtschaft: So hoch verschuldet sind Unternehmen
Die Höhe von Unternehmensschulden variiert nach Ländern stark. Das zeigt die Statista-Grafik auf Basis von Daten der Bank for International Settlements (BIS), die Top-Länder nach Anteil am weltweiten BIP auflistet. Besonders stark verschuldet sind demnach China und Frankreich. Auch in Japan liegt die Verschuldung von Unternehmen noch über 100 Prozent des BIP des jeweiligen Landes. Deutschland liegt mit rund 61 Prozent im…
NEWS | TRENDS 2020 | TRENDS WIRTSCHAFT
Lebenseinkommen: So viel verdienen wir in unserem Berufsleben
Wie viel Gehalt verdienen wir in unserem gesamten Berufsleben? Und ab wann zahlt sich ein Bachelor- oder Masterabschluss gegenüber einer nicht-akademischen Ausbildung aus? Die Vergütungsexperten von Gehalt.de haben auf Basis von 740.984 Datensätzen die Brutto-Lebenseinkommen von Beschäftigten nach Qualifikation, Geschlecht und Führungsverantwortung analysiert. Zusätzlich haben sie ausgewählte Branchen und Berufe betrachtet. Die Ergebnisse: Frauen erhalten…
NEWS | EFFIZIENZ | FAVORITEN DER REDAKTION | INFRASTRUKTUR
Bitkom zu den Klimawirkungen von Videostreaming
Bundesumweltministerin Svenja Schulze hat am Donnerstag Ergebnisse zu den Klimawirkungen von Streaming und digitaler Infrastruktur vorgestellt. Dazu erklärt Bitkom-Hauptgeschäftsführer Dr. Bernhard Rohleder: »Streaming gehört für viele Menschen in Deutschland zum Leben dazu: 83 Prozent der Internetnutzer schauen Videos im Internet – fast jeder Dritte davon täglich, wie eine Bitkom-Studie von August 2020 zeigt. Zugleich…
NEWS | TRENDS 2020 | TRENDS KOMMUNIKATION | EFFIZIENZ
Videoübertragung über Glasfaser ist fast 50-mal effizienter als über UMTS
Video-Streaming: Art der Datenübertragung entscheidend für Klimabilanz. Für Video-Streaming in HD-Qualität entstehen je nach Übertragungstechnik unterschiedlich viel Treibhausgasemissionen. Der Anteil an den CO2-Emissionen durch die Datenverarbeitung im Rechenzentrum ist dabei mit jeweils 1,5 Gramm CO2 pro Stunde relativ gering. Entscheidend für die Klimaverträglichkeit von Cloud-Diensten wie Video-Streaming ist hingegen, mit welcher Technik die Daten von…
NEWS | PRODUKTMELDUNG
Automatisch Fotos und Videos von Facebook nach Dropbox importieren
Dropbox stellt ein neues Feature vor, mit dem es möglich ist, Bilder direkt von Facebook nach Dropbox zu übertragen. Das Durchforsten der vielen Dateien, die sich im Laufe der Zeit ansammeln, kann eine große Herausforderung darstellen, besonders, wenn es sich um Fotos und Videos handelt. Davon häufen sich Tausende auf verschiedenen Geräten, in sozialen…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS | TRENDS WIRTSCHAFT
Kurzarbeit weiter rückläufig
In Deutschland sind immer noch mehrere Millionen Menschen von Kurzarbeit betroffen, die Zahl geht jedoch kontinuierlich zurück. Das zeigt die Statista-Grafik auf Basis von Daten des ifo-Instituts. Demnach lag die Zahl der Kurzarbeit im vergangenen Monat bei 4,6 Millionen Menschen. Mehrheitlich handelt es sich dabei um Arbeitnehmer aus der Industrie und dem Dienstleistungssektor. In der…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS
Mikroaggressionen im Büro – sie vergiften das Arbeitsklima
Alltäglich stattfindende Kommentare, die subtil und unauffällig Personen oder Gruppen abwerten und diskriminieren, richten großen Schaden bei den Betroffenen an und vergiften die Arbeitsplatzatmosphäre. Mikroaggressionen basieren auf Vorurteilen und äußern sich oft in Bemerkungen über Alter, Ethnizität, Geschlecht oder LGBTQ-Identität. Die Verursacher bemerken den verletzenden Inhalt ihrer Äußerung oft nicht. Jeder dritte Arbeitnehmer fühlte sich…
NEWS | TRENDS 2020 | BUSINESS | TRENDS WIRTSCHAFT | KOMMENTAR
Kurzarbeit und Anpassung der Sozialleistungen sind auf Dauer keine Lösung für Arbeitnehmer
Der Arbeitsmarkt in Deutschland steht durch die Corona-Krise enorm unter Druck, da die Nachfrage nach Arbeitskräften aufgrund der Pandemie stark zurückgegangen ist. Wie das Statistische Bundesamt aktuell mitteilt, ist das Bruttoinlandsprodukt (BIP) im 2. Quartal 2020 um 10,2 % gesunken, die Arbeitslosenquote lag laut Bundesagentur für Arbeit im August bei 6,4 %, das sind 1,3…